逢年过节，政府、事业单位、企业等都开始为员工发放节日福利，奖金、慰问品等“老三样”不仅没有心意，不能提高员工的满意度，还不利于企业内部团结和凝聚力的建设。所以，企业HR和其他单位的采购人员开始寻求一种新的福利采购办法：选择专门的员工福利采购平台，为员工挑选千人千面的定制化礼品。

员工福利采购平台是致力于破解企业福利采购难题，为企业量身定制专属员工数字化福利服务的平台。从功能上来说，可以为企业提供一个全方位、多元化的福利综合分析解决方案，为企业打造一个千人千面的员工福利系统。

1、满足企业员工差异化的礼品需求

如今数字化时代来临，各类商品琳琅满目，员工对企业福利礼品的需求不再是过去油、米、面、水果等，二十朝着更加多元化、个性化的方向转变，企业就不能再选择传统的采购渠道，采购一大批同样的礼品发放给员工，而不考虑员工的需求、爱好、差异等。

员工福利采购平台根据员工福利需求的调研，上线了各种类型的产品，从电商购物、餐饮美食、3C电子产品、交通出行到健康保障、休闲娱乐、教育培训等，平台的产品几乎覆盖了员工的生活、工作、学习等各类需求，HR在这里一定能挑选到最合适的礼品。

2、采购方式可供员工自行选择

和传统购买一批相同福利礼品的模式不同，员工福利采购平台的采购方式是可以为员工甚至是其家人定制个性化的礼品卡，根据礼品卡上的金额限定，企业员工可以自行挑选礼品。如果想要的礼品金额超市了礼品卡上限制的金额，多余的部分员工可以自己补齐，这样员工就可以购买到自己想要的礼品了。

3、采购流程方便快捷

使用员工福利采购平台选购礼品，全部的流程线上操作即可，简单快捷，并且整个模式高效透明，HR只需要设置福利金额，选定福利范围，再将礼品卡或者福利兑换码发给员工，员工在线上购买了福利商品以后，财务人员可以通过系统查看订单，跟供应商进行结算，还可以线上开具发票和凭证，大大节省了财务人员的工作。

4、让企业福利更及时

传统的企业福利HR需要负责把东西买回来，按照名单进行发放，如今有了员工福利采购平台，这些繁琐、复杂的过程就可以省去了，员工线上挑选后下单，平台支持快速送到，填写地址以后，直接送货上门，赶在节日之前就可以将礼品送到每位员工手里。

总的来说，员工福利采购平台是最能够满足千人千面的福利需求，提高员工满意度的礼品采购方式，让HR轻松完成采购任务，也让员工及时受到节日的祝福，感受到企业的关怀，增强对企业的凝聚力。